Munkahelyi elsősegélynyújtó képzés

Minden munkahelyen kötelező biztosítani a munkahelyi elsősegélynyújtás tárgyi, személyi és szervezési feltételeit, ami magában foglalja a kiképzett elsősegélynyújtó(k) kijelölését. 

Jogszabályi háttér és feltételek

A kijelölési kötelezettséget elsősorban az 1993. évi XCIII. törvény a munkavédelemről, valamint a 3/2002. (II. 8.) SzCsM-EüM együttes rendelet írja elő. 

A kijelölés szempontjai a következők:

• Minden munkahelyen: Alapvetően minden olyan helyen, ahol munkavégzés folyik, gondoskodni kell az elsősegélynyújtás lehetőségéről.
• Létszám: Egyszemélyes munkavégzés esetén nem kell képzett elsősegélynyújtót kijelölni, de a munkavállalót ki kell oktatni a tevékenységével összefüggő elsősegélynyújtási ismeretekre.
• Veszélyesség: A munkahely jellegétől, elhelyezkedésétől, a veszélyforrásoktól és a munkavállalók létszámától függően kell meghatározni a szükséges elsősegélynyújtók számát.
• Képzettség: Kiképzett elsősegélynyújtónak azt a munkatársat kell tekinteni, aki szakmai képzés keretében elsősegélynyújtási ismeretekből sikeres vizsgát tett, és ezt igazolni tudja. A jogosítványhoz szükséges elsősegélynyújtó vizsga önmagában nem feltétlenül elegendő, a foglalkozás-egészségügyi orvos javaslata szükséges lehet. 
  
  

Az elsősegélynyújtók minimális száma

A szükséges kiképzett elsősegélynyújtók minimális száma a munkavállalók létszámától függően (általános esetben):

• 6 - 50 főig: legalább 1 fő
• 51 - 100 főig: legalább 2 fő
• 101 - 200 főig: legalább 3 fő
• 201 - 400 főig: legalább 4 fő
• 401 fő felett: legalább 5 fő