Mikor kötelező a munkavédelmi kockázatértékelés?
Azért van, mert minden munkahelyen más jellegű veszélyek vannak, és ezeket csak helyben, szakmailag lehet feltárni.
Tapasztalatom szerint a legtöbb problémát nem a rossz szándék, hanem az információhiány okozza. Egy jól elkészített kockázatértékelés nem csak megfelel a jogszabályoknak, hanem valódi segítséget ad a biztonságos munkavégzéshez – a munkáltatónak és a munkavállalónak egyaránt."
A munkavédelmi kockázatértékelés sok vállalkozás számára csak akkor kerül elő, amikor „kérik” vagy amikor ellenőrzés várható. Pedig a jogszabály egyértelműen meghatározza, hogy mikor és kinek kötelező, függetlenül a vállalkozás méretétől vagy tevékenységétől.
A munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény 54. § (2) törvény előírja, hogy minden olyan munkáltató, aki akár egyetlen főt is foglalkoztat, köteles a munkavégzésből eredő kockázatokat felmérni, értékelni, és a szükséges megelőző intézkedéseket meghatározni.
Ez nem egy egyszeri adminisztrációs feladat. A kockázatértékelés:
- a tevékenység megkezdése előtt kötelező,
- indokolt esetben a tevékenység során is aktualizálni kell,
- de legalább 5 évente felül kell vizsgálni.
Új gép, új technológia, új munkakör, vagy akár egy baleset is olyan változásnak számít, amely új kockázatértékelést tehet szükségessé.
Ha bizonytalan abban, hogy az Ön vállalkozására mikor és milyen formában kötelező a munkavédelmi kockázatértékelés, érdemes szakemberhez fordulni. Egy időben elvégzett felmérés sokkal kevesebbe kerül, mint egy baleset vagy egy hatósági eljárás.
Szabó Zoltán
Munka- és Tűzvédelmi Szaktanácsadó
"Több mint 20 év tapasztalattal segítem partnereimet. Ha szakmai kérdése maradt, hívjon fel bizalommal!"